韩国最高法院判决日本企业赔偿强征劳工：历史正义迈出重要一步”

近日，一则关于韩国最高法院判决两家日本企业赔偿在1910年至1945年日本占领时期被强征为劳工的韩国人的消息引发关注。根据《参考消息》援引路透社的报道，韩国最高法院在21日的判决中，要求日本制铁公司和三菱重工业公司分别向三名强征劳工受害者和一名受害者家属各支付1亿至1.5亿韩元的赔偿金，总计赔偿金额为11.7亿韩元。这一判决立即引发了日本政府的抗议，并指出韩国最高法院的裁决违反了1965年签署的《日韩请求权协定》。

据悉，这次判决涉及的两起案件分别涉及日本制铁公司和三菱重工业公司。韩国最高法院认为，这两家企业在日本殖民统治朝鲜半岛期间，强制征用了大量韩国劳工，造成了他们的身体和精神伤害。因此，法院判决这两家企业应承担相应的法律责任，向受害者进行赔偿。

对于这一判决，日本政府表示强烈抗议。日本内阁官房长官林芳正表示，韩国最高法院的裁决违反了1965年签署的《日韩请求权协定》，这是极其令人遗憾和绝对不能接受的。林芳正进一步指出，该协定的目的是为了解决两国间的领土争端和其他历史遗留问题，而不是针对个人的赔偿问题。他认为，这个问题已经在1965年通过两国外交关系正常化的双边条约得到解决。

然而，韩国最高法院在判决中表示，1965年的条约并不限制受害劳工本人向日企和日本政府寻求赔偿，因为相关日企犯下了“反人类的非法罪行”。此外，韩国最高法院还强调了强征劳工问题的严重性和影响，认为这些问题不仅是历史的伤痛，也是对人类尊严的侵犯。因此，法院认为日企应该为这些行为负责，并向受害者进行赔偿。

这次判决引起了广泛的关注和讨论。一方面，许多韩国民众对这一判决表示欢迎，认为这是韩国人民长期以来的诉求得以实现的重要一步。另一方面，也有一些日本民众对此表示愤怒和不满，认为韩国政府在利用历史问题来损害日本企业的利益。

对于这一事件，我国媒体表示关注。认为这一判决反映了韩国民众对历史问题的坚定态度和对正义的追求。同时，也反映出韩日两国在历史问题上仍存在一定的争议和分歧。不过，也有分析认为，随着历史的推移和国际环境的变化，韩日两国在历史问题上的争议可能会逐渐减少。