阿根廷政府缩减公务员队伍：数千员工面临失业危机”

阿根廷总统哈维尔·米莱在圣诞节假期结束后，继续推进将公职人员规模降至最低限度的议程。他签署的一项法令于当地时间2023年12月27日在阿根廷首都布宜诺斯艾利斯公布，该法令规定阿根廷政府将不再与2023年1月1日后聘用的政府工作人员续签劳动合同，从而排除受法律保护的残障人士或职能较为重要的工作人员。这项政策引发了大面积的抗议示威活动。

据阿根廷国家工人协会（ATE）的一份声明中指出，这项政策是对公共部门雇员利益的“侵犯”，所有雇员“都在各司其职”。该组织秘书长鲁道夫·阿吉亚尔（Rodolfo Aguiar）警告说：“哪怕解雇一个人我们都不接受。”然而，根据阿根廷政府的估算，此次政策可能会影响到超过5000人，而根据ATE和其他组织的预估，受影响的人数可能将达到7000人，且这一数字还有可能进一步上升。

此次政策也是阿根廷政府进行经济改革的一部分，经济部长路易斯·卡普托曾宣布，缩减国家公职人员是首批经济改革措施之一，目的是优化公共部门的运作。根据阿根廷劳工部的最新数据，该国公共部门共有近350万名雇员，其中10%属于国家行政部门。根据咨询公司“Ieral-Fundación Mediterránea”的报告，阿根廷政府雇佣国家公职人员的总支出占国民生产总值的2.2%，而这一比例自2015年以来一直在下降。

然而，阿根廷政府在推动此政策时并未充分考虑到其可能带来的社会影响，这也导致了民众的不满和抗议。一些民众认为，政府应该优先考虑如何创造更多的就业机会，而不是通过削减公职人员来节省开支。此外，对于受影响的雇员来说，他们的生计问题也成为了当前急需解决的问题。

尽管如此，阿根廷政府似乎并未放缓政策的推行速度。阿根廷总统米莱在签署这项法令后的记者会上表示，此次政策是为了提高公共部门的效率和竞争力，同时也是为了回应公众对政府公职人员的高昂薪酬和福利的呼声。他表示，政府会尽量减少此次政策对公共部门的影响，并会采取一系列措施来帮助受影响的雇员找到新的工作。

然而，这些措施是否足够，是否能真正解决问题，仍然有待时间的检验。目前，阿根廷社会的稳定性和经济的发展仍面临着许多挑战，政府需要在处理这些问题时保持审慎和明智。